تقدم برامج مساعدة الموظفين (Employee Assistance Programs - EAPs) خدمات استشارات سرية قصيرة المدى لمساعدة الموظفين في التعامل مع المشكلات الشخصية أو المتعلقة بالعمل مثل الضغوط النفسية، الإرهاق المهني، والقلق، بهدف دعم صحتهم النفسية والحفاظ على توازنهم العاطفي. كما يتم تنفيذ استبيان تقييم الصحة النفسية (Mental Health Assessment Survey)، وهو استبيان شامل يهدف إلى تحديد مستوى مخاطر التوتر والإرهاق النفسي ووضع خطة عملية لتحسين التوازن بين الحياة والعمل. وتتضمن البرامج أيضًا ورش عمل وجلسات تدريبية تركز على إدارة التوتر، والوقاية من الاحتراق الوظيفي، وبناء المرونة النفسية، مما يساعد الموظفين على التعامل بفعالية مع ضغوط العمل وتحسين رفاهيتهم العامة.